Ryhmäkeskeisestä edustajakeskeiseen kulttuuriin SYL:n henkilövalinnoissa Me allekirjoittaneet aiomme vuoden 2007 SYL:n liittokokouksen henkilövalinnoissa siirtyä nykyisestä ryhmittymäkeskeisestä kulttuurista edustajakeskeiseen kulttuuriin, jossa liittokokousedustajat tekevät äänestyspäätöksensä puheenjohtaja- ja hallitusvaaleissa itsenäisesti. Haastamme kaikki muutkin liittokokousryhmittymät toimimaan samoin. Neuvottelukulttuuri STV-menetelmässä Suomen ylioppilaskuntien liitossa (SYL) otettiin 2000-luvun alussa käyttöön siirtoäänivaalitapa (STV, single transferable vote -menetelmä) liiton hallituksen vaalissa ja muissa henkilövalinnoissa, [...]
-
Sivut
-
Luokat
-
Arkistot
- joulukuu 2012
- lokakuu 2009
- elokuu 2009
- toukokuu 2009
- huhtikuu 2009
- helmikuu 2009
- tammikuu 2009
- joulukuu 2008
- syyskuu 2008
- elokuu 2008
- toukokuu 2008
- huhtikuu 2008
- maaliskuu 2008
- helmikuu 2008
- tammikuu 2008
- joulukuu 2007
- marraskuu 2007
- lokakuu 2007
- syyskuu 2007
- elokuu 2007
- heinäkuu 2007
- huhtikuu 2007
- maaliskuu 2007
- helmikuu 2007
- joulukuu 2006
- marraskuu 2006
- lokakuu 2006
- syyskuu 2006
- elokuu 2006
- toukokuu 2006
- huhtikuu 2006
- maaliskuu 2006
- helmikuu 2006
- tammikuu 2006
- joulukuu 2005
- marraskuu 2005
- lokakuu 2005
- syyskuu 2005
- elokuu 2005
- heinäkuu 2005
- kesäkuu 2005